DevOps Engineer

Se tens gosto pelos desafios que a Transformação Digital e a Transição Energética trazem às empresas, este projeto poderá ser do teu interesse. Aqui terás possibilidade de trabalhar com o desenvolvimento de serviços personalizados e soluções end-to-end.

Procuramos um DevOps Engineer para um projeto em regime de trabalho híbrido para Lisboa.

Responsabilidades:

• Implementação e otimização pipelines CI/CD para o desenvolvimento e implementação de software, garantindo práticas eficientes de automação e integração;
  
• Desenvolvimento e Implementação de Pipelines CI/CD (Github Actions) para aplicações de negócio;
  
• Desenvolvimento e Implementação de Pipelines CI/CD (Github Actions) para plataformas (IaaC);
  
• Bons conhecimentos técnicos de base de dados (MongoDB, PostGreSQL);
  
• Bons conhecimentos em AWS e Azure;
  
• Gestão e manutenção da integridade operacional dos sistemas de produção e desenvolvimento, com foco em automação e estabilidade;
  
• Desenvolvimento de scripts Bash/Python e outras ferramentas de automação para melhorar processos e otimizar a eficiência operacional;
  
• Trabalhar em estreita colaboração com equipas multifuncionais, incluindo desenvolvimento, operações e gestores de projeto, para garantir a estabilidade da plataforma e o sucesso dos projetos;
  
• Utilização do Jira e Confluence para o registo do status das suas entregas e respetiva documentação técnica.

Requisitos:

• Mínimo de 5 anos de experiência comprovada;
  
• Experiência em administração de recursos AWS e Azure;
  
• Expertise em tecnologias de Containerização como Docker e orquestração com Kubernetes;
  
• Experiência significativa em práticas e ferramentas de DevOps;
  
• Experiência comprovada com pipelines CI/CD e automação com Github actions;
  
• Experiência em administração de sistemas (preferencialmente em ambientes Linux);
  
• Proficiência avançada em bash scripting para automação e otimização de processos;
  
• Domínio do idioma Português e Inglês, a nível oral e escrito​;

O que oferecemos? 

• Seguro de Saúde; 
• Plano de formação ajustado e personalizado, com um orçamento para gastares em formações que considerares necessárias; 
• Feedback constante e acompanhamento para que possas crescer profissionalmente; 
• Processo de onboarding remoto; 
• Eventos de equipa todos os semestres para que possas viver novas aventuras; 
• Descontos e ofertas exclusivas nos nossos parceiros; 
• Cultura de proximidade e transparência. As tuas ideias e necessidades são ouvidas e valorizadas por nós!